Matching candidat-poste : l'IA au service du recrutement
Le matching entre candidats et postes est chronophage. L'intelligence artificielle intégrée à votre CRM peut analyser les CV, comparer les compétences et suggérer les meilleurs profils automatiquement.
L'IA au service du matching
Les algorithmes de matching analysent les CV, les compétences, l'expérience et les prétentions salariales pour suggérer les meilleurs profils pour chaque mission. Cette logique de matching intelligent est comparable au matching immobilier qui associe acquéreurs et biens.
Au-delà des mots-clés
Le matching intelligent va au-delà de la recherche par mots-clés. Il comprend les équivalences de titres, les compétences transférables et les parcours atypiques. Pour alimenter ce matching, découvrez notre article sur la construction d'un vivier de candidats. Notre CRM recrutement intègre cette IA.
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Questions Fréquentes
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